Reference

Ohlasy spokojených klientů, kolegů a dalších spolupracujících osob

Emil Gašparec, herní designér a autor www.pleasewait.cz

„Robe, bylo by pošetilé, myslet si, že bych byl tím, kým jsem, nebýt tebe. Všechny ty seberozvojové aktivity a podnětné příběhy mě udělaly schopného nejen kvalitně pracovat, ale hlavně kvalitně žít."

Mgr. Tereza Houšková, speciální pedagožka, Ústav sociálně pedagogických studií UP Olomouc

„Roba, vnímám jako člověka znalého své věci, který mi byl v jistém období života důležitým průvodcem na cestě sama k sobě. Je kvalitním speciálním pedagogem, sociálním pracovníkem, který má člověka a jeho potřeby na prvním místě. Více takových."

Mgr. Lucie Jenšovská, psycholožka (v současnosti psycholožka ve věznici) a sociální pedagožka

"Robert mi poskytoval cenné rady při práci s mládeží, předával zkušenosti, vzdělával a byl vždy nápomocný a ochotný s čímkoli poradit. Jsem svědkem toho, jak se stále s nadšením učí novým věcem, poznává nové techniky a metody práce.

Znám ho jako člověka s obrovským nasazením, člověka pracovitého, aktivního a cílevědomého. Svým přístupem otevírá druhému svět nových příležitostí, nadějí na změnu, šancí a plnění jeho snů.
Robert Knebl umí v druhých lidech vidět potenciál a s radostí ho tam hledá, umí vzbudit důvěru a poskytnout pomoc, odbornou radu, lidský přístup, novou perspektivu.

Je nakloněn spolupráci před soupeřením, hledáním řešení před nacházením problémů a překážek, pozitivním přístupem před skepsí a realizováním nápadů před házením je do koše. Sám roste, ale pomáhá růst i ostatním. Výsledky jeho práce se dotýkají širokého okolí, přináší jedinečný vklad jednotlivci, skupině lidí, ale i obci či ještě většímu územnímu celku. Je pro mě vzorem po profesní i osobní stránce.

Denisa Dohányosová, předsedkyně Správní rady ČAS v roce 2010

"Osobností roku 2009 mezi pracovníky nízkoprahových programů se stal Robert Knebl, vedoucí Nadosah - nízkoprahového zařízení pro děti a mládež Oblastní charity Žďár nad Sázavou z Bystřice nad Pernštejnem. Robert Knebl se zasadil o vybudování fungující terénní sociální služby ve městě. Pod jeho vedením klub Nadosah vybudoval nový skatepark a legální graffiti stěnu. Do své práce přenáší bohaté zkušenosti z různých sociálních služeb. "Klub Nadosah se pod vedením Roberta Knebla významnou měrou podílel na vzniku dokumentárního filmu o nízkoprahových klubech Čekárna na dospělost. Do natáčení se velmi aktivně zapojili hned čtyři klienti centra. Toto by nebylo možné bez kvalitního zázemí a důvěry mezi ním a klienty," hodnotí přínos Roberta Knebla toho času Denisa

Mgr. et. Bc. Jana Břenková, vedoucí NZDM DROM (Brno)

„Před rokem (rok 2018) jsem hledala pro sociální službu metodického vedoucího. Dostala jsem kontakt na Roberta Knebla. Pana Knebla jsem oslovila s nabídkou spolupráce.

Po prvním metodickém vedení jsem věděla, že se nám podařilo navázat
spolupráci s odborníkem, který má rozsáhlé odborné znalosti, je
flexibilní, ochotný a kreativní. Robert si na každé setkání připraví celou řadu příkladů dobré praxe, doporučí vhodnou odbornou literaturu a vždy k nám přistupuje s nadstandartním způsobem. Metodické vedení je pro náš tým vždy motivující a obohacující. u Roberta si nejvíce cenním a vážím toho, že si na náš tým vždy udělá čas a je velmi ochotný nám poradit a pomoci.Na našich setkání vždy panuje pohodová a přátelská
atmosféra. Po roce spolupráce s Robertem se naše služba posunula směrem vpřed. Díky

Mgr. Lucie Zajíčková a její kolegové
sociální pracovnice/vedoucí přímé práce NZDM Lavina a pracovníci nízkoprahových služeb Armády spásy

"Robert Knebl nám výrazně pomohl s přípravou na náš první rozvojový audit. Svým partnerským přístupem rozvíjel naše přemýšlení nad prací v nízkoprahu prostřednictvím dalších perspektiv. Vytváří milou atmosféru a je nesmírně ochotný a vstřícný. Snažil se nám poskytnout vhled do problematiky a jeho vedení se neslo v nenuceném, přátelském duchu. Robert Knebl je odborníkem předávající zkušenosti ze své dlouholeté praxe, které sdílí srozumitelnou formou. Nejedná se o kategorické stanovování "správných principů", ale spíše přístupu, který umožňuje si kriticky zvolit ten pro "každého správný".

Lucie Jenšovská - psycholožka

2. reference

Člověk se zázemím, ze kterého vychází, by měl blízko k započetí kriminální kariéry, stát se závislým na alkoholu a drogách, stát se obětí. Ale jeho myšlení a způsob, jakým uchopuje svět a v co věří, ho vedou k utváření osobitého a zodpovědného života.

Setkání a rozhovory s ním jsou inspirující, žije život svých snů, učí se od těch nejlepších, stále se vzdělává a směřuje ke zdraví, štěstí a naplnění. Jeho život je bohatý na zážitky a zkušenosti a mysl na vědomosti. Dokáže ukázat zranitelnost, nechává druhé učit se z jeho chyb. Umí zaujmout, posouvat druhé k naplněnějšímu životu, je úspěšný ve svém oboru. Nenechá se zdolat vnějšími omezeními, překážkami.

Umí klást ty správné otázky, které vás přivedou sami k sobě. Má dar intuice a inteligence. Kdybych mohla vyzvednout tři jeho charakteristiky, byly by to jeho otevřenost k životu v jeho bohatosti, tvořivost a sebevyjádření.

Roman Prokůpek - streetworker TP Cheiron, Tábor: "Stáž a přístup Roberta Knebla jako vedoucího, streetworkera i sociálního pracovníka v nízkoprahovém Klubu COOLNA Znojmo byla za mé 3 roky strávené v soc. službách to nejpřínosnější ze vzdělávání, stáží a kurzů. Od začátku Robert svým přístupem a energií vytvořil prostředí, v kterém jsme mohli kvalitně přijímat informace a praktické rady. Každý dostal prostor pro představení svých témat. Mimo bravurně předávanou teorii jsme mohli s týmem COOLNY zkusit přímou práci a načerpat zkušenosti od kolegů. Pro mne byli tyto ukázky, ať už z terénu nebo v klubu, inspirací k dalším stylům práce. Mým hlavním téma byla terénní práce a informace o maringotce, kterou bychom rádi s kolegyní zařídili i v Táboře. Získané informace mi pomohli ucelit si představu o možnostech a hranicích terénu, jakou práci je terénní pracovník kvalitně bez zázemí klubu udělat. Stejně tak předané praktické informace k maringotce, které pravděpodobně budou velmi aktuální, pomohli představě, co vše bude třeba zařídit s příslušnými institucemi.Kdybych měl stáž ohodnotit formou bodů, dávám 10/10 a zároveň tím děkuji za možnost stáže a věnované energii od celého týmu COOLNY."

Mgr. Radka Buršíková, vedoucí NZDM Modrý pomeranč (Salinger, z.s.): "Roberta jsem prvně osobně potkala v roli auditora v naší službě. Od začátku jsem věděla, že mám tu čest s profesionálem, za kterým stojí mnoho zkušeností. Roli auditora vykonával s extrémní pečlivostí a nasazením, díky čemuž jsem se já i tým cítila pod tlakem. Bylo to ale naprosto na místě. Právě Robertova přísnost a důslednost nás posunula zase o kus dál. Další mou zkušeností s Robertem byla metodická konzultace, při které nás Robert opět navedl tím správným směrem a vymáčkl z nás maximum. Osobně můžu říct, že si vážím nejen jeho profesionality a výkonnosti, ale také jeho lidskosti, zájmu o druhé a upřímnosti. Je to člověk inspirující a motivující, se kterým rozhodně stojí za to se potkat."

Mgr. Nikola Wawrzyková, vedoucí NZDM Klub Bunkr, o.p.s., Třinec

"S Robertem jsme se jako kolegové potkali na metodické podpoře u nás v zařízení. Během sdílení jeho praxe a zkušeností si člověk občas zažárlí, že si tak ví rady. Zároveň ho to však pořádně nakopne a dodá motivaci, že to jde ještě jinak, třeba i lépe. Po nějakém čase v tomto oboru občas potřebuji stimul, že to má smysl - díky Roberte, žes mi připomněl, že ta chuť i motivace posouvat sebe i službu, stále ve mně je.
A co si vždy vybavím u Roberta? Zkušenost, elán do práce, partnerský přístup a lidskost. Věřím, že po setkání s Robertem se nebudete na věci/na sebe dívat tak, jako dřív (a to je dobře)."

"Rádi bychom jménem terénní sociální služby Streetwork v 3nci a jménem organizace Bunkr, o.p.s. ocenili a vyzdvihli profesionální spolupráci s Mgr. Robertem Kneblem, který u nás v zařízení vedl jednodenní úvodní konzultaci a dvoudenní metodickou podporu za účelem přípravy zařízení na rozvojový audit. S Robertem se nám velmi dobře pracovalo, akceptoval veškeré naše podněty, otázky a nápady. Přinesl nám mnoho dobrých a praktických rad, kterých využijeme. Získali jsme mnoho nových a potřebných informací, které povedou ke zlepšení naší práce. Vážíme si profesionálního přístupu a vedené struktury, díky které jsme společně prokonzultovali všechny body, které nás zajímaly a zbyl čas i na ta témata, která si sám Robert přichystal. Velmi se nám líbila provázanost teorie s praxí a přenositelné bohaté zkušenosti. Využíval mnoho kreativních prostředků pro vysvětlení dané problematiky. Veškeré informace byly podány jasnou, srozumitelnou formou a v případě otázek jsme získali pohotovou odpověď. Nikdy nechyběla otázka, zda všemu rozumíme. Vážíme si také komunikace na kolegiální úrovni a ocenění naší práce a našich osobností. Robert nám byl v tomto směru velmi nápomocný a ukázal nám, jakou cestou se vydat a na co se více zaměřit. Budeme velmi rádi, pokud se naše cesty ještě někdy zkříží." S pozdravem, za terénní program Streetwork v 3nci: Darina Brzežková, DiS. - vedoucí zařízení terénního programu a Petra Foltynová - pracovnice terénního program, březen 2021